El Ministerio de Trabajo e Inmigración ha dado a conocer los datos referidos a los procesos de maternidad y paternidad del primer trimestre de 2008 y la evolución de la excedencia por cuidado familiar correspondiente a los años de 2005 al 2007. A continuación algunas de kas cifras más representativas:
– La Seguridad Social ha dedicado unos 338 millones de euros al pago de la prestación por maternidad [un 5,13% más de permisos de maternidad que en el mismo período del año anterior] y 49 millones a la prestación por paternidad.
La cuantía de los permisos de maternidad y paternidad es equivalente al 100% del salario y se abona directamente por el Instituto Nacional de la Seguridad Social durante las 16 semanas de permiso, ampliables en caso de parto múltiple en dos semanas más por cada hijo a partir del segundo.
– Ha aumentado el número de procesos por maternidad y se evidencia la brecha de género existente en la misma: del total de los persimos de maternidad solicitados, la mayor parte, 86.397, corresponden a permisos disfrutados por la madre y sólo 1.280 permisos disfrutados por el padre, a pesar de que la Ley de Igualdad, que cumplió un año de su entrada en vigor el pasado 24 de marzo, reconoce 15 días de permisos para los padres trabajadores.
La ley contempla que el padre puede disfrutar del tiempo de permiso cedido por la madre al mismo tiempo que ella o a continuación; también la posibilidad de disfrutar a tiempo parcial del permiso, a excepción de las seis primeras semanas que son de descanso obligatorio para la madre (en caso de fallecimiento de la madre, el derecho a estas seis semanas lo puede solicitar el padre).
Distribución porcentual por comunidades autónomas
En cuanto a permisos por maternidad, el mayor número corresponde a Andalucía (16.351), Cataluña (15.869) Madrid (14.223) y la Comunidad Valenciana (8.856). Las comunidades donde más ha aumentado el número total de permisos por maternidad con relación al mismo periodo del año anterior, son Melilla (24,05%), Aragón (28,09%), Extremadura (14,14%), Castilla-La Mancha (13,44%) y Andalucía (10,92%).
Las comunidades autónomas en donde más ha aumentado el número de padres que se acoge al permiso por maternidad son Extremadura (100%), Aragón (25,58%), La Rioja (20%), Andalucía (17,61%) y Baleares (16,13%). Por el contrario, donde más ha disminuido la cifra de padres que utiliza el permiso son: Comunidad Valenciana (-37,06%), Cantabria (-35%), País Vasco (-30,81%), Murcia (-19,05%) y Navarra (-18,31%).
En cuanto a permisos por paternidad el mayor número de procesos corresponde a Cataluña (12.567), Andalucía (11.172), Madrid (10.827) y la Comunidad Valenciana (6.997). Ceuta y Melilla son las que han registrado menos subsidios por paternidad, 55 y 52, respectivamente.
Excedencia por cuidado familiar
Las trabajadoras y trabajadores pueden solicitar excedencia para atender al cuidado de hijo o menor acogido o para el cuidado de otros familiares. En este caso, la duración del periodo considerado de cotización efectiva dependerá de los supuestos contemplados en la Ley General de la Seguridad Social, modificada con la entrada en vigor de la Ley de Igualdad que amplió el alcance y duración de esta prestación.
La presente estadística se refiere a los datos correspondientes a los tres últimos años. En el año 2005, el número de excedencias por cuidado de hijos o familiares fue de 31.735 (30.270 mujeres y 1.465 hombres); en 2006, la cifra alcanzó las 35.205 excedencias (33.388 mujeres y 1.817 hombres); finalmente, en 2007 se incrementó hasta 40.237 (37.910 mujeres y 2.327 hombres).